（刘雪婷）2024年2月25日，关于召开2023-2024学年第二学期学院工作例会。此次会议由学院经理李培祥主持，公司全体教师参加。

会上，杨惠书记表示2024年是学院评估工作的关键年，也是学风建设年。她强调要继续抓好员工日常行为规划、到课率、抬头率和做笔记率，以营造优良学风。同时，书记还对新学期班导师班会召开及宿舍走访工作作出了重要安排。其中，尤其指出针对毕业班及非毕业班的返校班会要各有侧重，如毕业班要更多地强调安全、心理健康、论文撰写、就业等问题。此外，书记还表达了对员工身心健康的关怀，要求相关就业指导老师做好对2024届毕业生就业情况的及时跟进。

李培祥经理则对上学期期末试卷及论文整改工作进行了总结，并肯定了寒假期间各位老师为课题申报、排课、人培调研、专升本宣传、人才引进等工作付出的努力。同时，还对新学期的日常教学、科研教研、毕业论文指导等工作作出了重要部署，并着重阐述了今年3月学院的关键评估工作，如完成人培调研报告、加强教风学风建设、全体教师参与磨课、建设实验室及实践教学基地等。此外，还介绍了2024年学院需完成的团队队伍建设、产业学院及创新班建设等10项重要工作，并传达了新学期伊始校领导会议精神。

在教学工作方面，刘琰副经理强调教师要上好新学期第一课，提前到达教室调试教学设备，做好充分的上课准备。其次，刘院对2024届毕业论文期中检查工作作出安排，要求各论文指导老师务必督促员工完成论文初稿的撰写，做好学院自查和学校检查的准备。

新学期工作例会的召开，总结了304am永利集团上学期的工作经验，全面布局新学期教学科研工作，为学院的高质量发展注入生生活力。